En medio de una creciente tensión en el ámbito sanitario, la dirección del Distrito Sanitario de A Mariña ha solicitado identificar oficialmente a los organizadores de las concentraciones diarias que se están llevando a cabo en el hospital de Burela desde el 9 de abril. La petición, dirigida a la junta de personal, surge de la necesidad de establecer un canal de comunicación claro y efectivo, ya que, según la dirección, actualmente no existe un interlocutor reconocido en este proceso.

El escrito enviado el miércoles pretende aclarar si la junta de personal se considera convocante de dichas protestas y requiere documentación que respalde la notificación de estas concentraciones. Este movimiento se produce tras la acción de algunos artistas locales, quienes exhibieron una pancarta como muestra de apoyo a las preocupaciones del personal sobre el deterioro de los servicios del hospital.

La administración del hospital ha subrayado que su objetivo no es otro que identificar a quienes puedan ser considerados interlocutores para poder tratar las quejas de manera organizada. Destacan que las protestas, en su opinión, tienen un matiz político que no está relacionado con la gestión hospitalaria efectiva.

Un portavoz de la dirección ha calificado de sorprendente la afirmación de la junta de personal que se autodenomina organizadora de las concentraciones, argumentando que anteriormente había negado ser la convocante. Desde la representación de los trabajadores, se han rechazado estas afirmaciones, mientras que el hospital insiste en que nunca recibieron una comunicación oficial sobre las protestas.

El comunicado emitido por la dirección también establece que, aunque se reconoce la legitimidad del derecho a manifestarse, las concentraciones han sido permitidas a pesar de su trasfondo político, el cual consideran ajeno a la gestión del hospital.

En cuanto a las acciones futuras, la administración del Hospital de A Mariña ha indicado que tomará medidas que fomenten el diálogo y la colaboración, comprometiéndose a seguir buscando soluciones para cubrir las plazas vacantes en el centro, asegurando que esto ha sido un objetivo constante en su gestión.

Respecto a la reciente retirada de la pancarta, los responsables del hospital han defendido que esta acción se llevó a cabo en cumplimiento de las normativas de seguridad y orden público que regulan qué elementos pueden estar exhibidos en el recinto hospitalario. Asimismo, han aclarado que hasta el momento no han recibido reclamaciones sobre la retirada de la pancarta.

Con relación al déficit de especialistas, la dirección ha explicado que esta situación es consecuencia de un concurso de traslados que ha llevado a algunos médicos a otras instituciones. Actualmente, están en marcha procedimientos para cubrir todas las vacantes mediante una Oferta Pública de Empleo (OPE), que ha sido diseñada para atender esta problemática.

Un ejemplo proporcionado por el hospital indica que en el área de Medicina Interna solo hay tres médicos actualmente contratados, pero para cubrir esta falta, se cuenta con la colaboración de facultativos del HULA que se trasladan diariamente a Burela para brindar atención y minimizar el traslado de pacientes a otros centros.

En cuanto a las críticas sobre los traslados de pacientes, la dirección defiende que estas decisiones se toman bajo criterios clínicos estrictos y buscan asegurar la mejor atención para cada paciente. Asimismo, aclaran que lo que algunos trabajadores llaman 'traslados masivos' promediaban dos por semana en áreas específicas, una cifra que consideran manejable y que se ha reducido en los últimos tiempos.

Finalmente, reafirmando su postura, destacan que cualquier alegación sobre la politización de las protestas y los traslados no hace más que desvirtuar la realidad, fomentando la desconfianza entre la población sin ofrecer soluciones viables a los problemas expuestos.